Das berufliche Umfeld ist für eine ausgeglichene Work-Life-Balance von enormer Wichtigkeit
- mobile Arbeitsplätze müssen heute möglich sein.
Dabei ist es uns ein Anliegen, die dringend nötige Digitalisierung und die Umsetzung von
Diversitäts- und Gleichstellungsstrategien voranzutreiben.
Nur so können mehr berufstätige Frauen in Führungspositionen positioniert und eingesetzt werden.